台灣宅配通股份有限公司 員工評論

現正顯示 6 則評論
排列順序: 有益性 | 評價 | 日期
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作環境佳
工讀生 (離職員工) –  台東縣台東市2018年4月15日
公司制度好 員工態度佳 相處容易 上班氛圍良好
能學到很多 例如貨物整理 堆疊 放置
還有與客人的溝通 應對方式等等
這個點評對您有用嗎? 3 21舉報
5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
普通
宅配通司機助手 (離職員工) –  屏東市2017年8月19日
司機們都很好相處經理對員工也很好只是比較沒辦法準時是飯我學習到賺錢的辛苦,不過我跟司機們都相處的很好
這個點評對您有用嗎? 25 87舉報
5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
福利算普通啦(就符合勞基法而已), 但算是穩定
帳務客服人員 (離職員工) –  台灣2015年3月25日
新進帳務客服人員薪資大概約20k-25k左右.

新進大概都是採契約制, 一段時間後且有缺額才會轉正職.

工作內容
(A)客服部分: 協助處理客戶查詢的相關問題(大部分是查詢貨品狀況)
(B)帳務部分: 處理日常運費及代收貨款相關帳務作業. (會碰到現金)

應收帳款的處理:
說實在, 這個工作的內容並不會很累(宅配通的資訊化程度算蠻高的~),
比較煩人的部分, 是在電話的部分, 畢竟每個營業所的人力都不會太多,
所以每天都會接到蠻多的電話(查貨or要求收貨or客訴or其他)...
優點
工作穩定
缺點
福利比較一般
這個點評對您有用嗎? 265 41舉報
3.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工時長
機車宅配人員 (在職員工) –  高雄市, KHH2015年3月16日
從早上開始理貨送貨收貨至晚上回公司結帳,基本12個小時左右。午餐自理,休息時間根據當日送貨情形自行決定。
這個點評對您有用嗎? 208 40舉報
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作環境不錯、但制度有待加強
業務司機 (在職員工) –  高雄市, KHH2015年1月20日
公司內的同事都很好相處,也會互相鼓勵

剛進公司的時候身邊的同事也很熱心的教導注意事項

當一個工作給不起加班費,又要求員工要送貨送到超過下班時間

這根本就不合理。
優點
工作時間自行排訂
缺點
加班費算在底薪內,根本沒有這筆薪水
這個點評對您有用嗎? 21舉報
申領此公司專頁

想知道更多公司詳情?

來發問任何關於在 台灣宅配通股份有限公司 任職或面試的問題,讓其他用戶幫您解答。

馬上提問

整體評分

4.2
數據來自6則評論
52
43
31
20
10

按類別評分

3.7工作與生活平衡
3.7薪酬/福利
3.5工作保障/升遷制度
3.3管理層
3.7企業文化

按職稱分類的台灣宅配通股份有限公司評論

按地區分類的台灣宅配通股份有限公司評論