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國立中央大學
4.6
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國立中央大學 員工評論
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職稱
(不拘)
技佐職代 - 1
教學助理 - 1
研究助理 - 1
網路行銷人員 - 1
行政助理 - 1
所在地
(不拘)
台灣 - 5
現正顯示 5 則評論
排列順序:
有益性
|
評價
|
日期
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作環境好
網路管理員
(離職員工) –
桃園市 中壢區
–
2019年7月17日
在此工作典型的一天：將表定事項完成之後傑可做自己的事
我學到了什麼：網路管理和人際溝通
管理人員是否有領導力：沒有XD
職場文化：普通公家單位文化
工作中最困難的事情：使用者難以溝通、沒有好好學新東西
工作中最有趣的事情：可以認識形形色色的人
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作環境良好
研究助理
(離職員工) –
桃園市 中壢區
–
2019年1月15日
工作環境良好，同事、學弟妹之間互動融洽，教授指導意願強、提供許多想法，幫助解決問題，上班時間較彈性。
優點
上班壓力較小
缺點
無
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
部門間合作協調良好
行政助理
(在職員工) –
桃園市 中壢區
–
2017年9月2日
工作環境清幽、同事之間互動氛圍良好、部門間合作關係優良、業務品質要求適切，整體而言，是相當理想的工作地點。
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9
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作穩定
台聯大華語教學整合計畫學術華語教學平台研究助理
(離職員工) –
語言中心
–
2017年1月1日
中央大學工作環境很溫馨單純，
工作所需要的資源也很充足，
需要跑比較多行政流程，
也比較多法規需要遵守。
但我覺得工作很好。
優點
附近的物價相對低，工作相當穩定，福利中等法規有規定的都有保障。
缺點
行政管理升遷管道不多，工作需要遵守許多規定彈性不高可以發揮的地方也比較多限制。
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
環境好
技佐職代
(離職員工) –
中壢市
–
2014年10月30日
責任制的工作環境，可以充分運用時間。
同事間互相支援，完成團隊任務。
這段期間學到了助人為快樂之本。
工作中最困難的是和別系所分攤公共空間的使用。
優點
上下班有1小時彈性時間
缺點
約雇沒保障
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整體評分
4.6
數據來自5則評論
5
3
4
2
3
0
2
0
1
0
按類別評分
4.6
工作與生活平衡
4.4
薪酬/福利
3.0
工作保障/升遷制度
4.2
管理層
4.4
企業文化
按職稱分類的國立中央大學評論
技佐職代
(1)
教學助理
(1)
研究助理
(1)
網路行銷人員
(1)
行政助理
(1)