勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
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工作文化
工作內容簡單 雜事多
大夜正職門市人員 (離職員工) –  嘉義市 西區2018年4月4日
雜事非常多,屬於付出勞力工作
缺點是升遷管道不明確以及大多數都是加盟店,待遇要看加盟主開多少。
即便升遷可能薪水也不高,非常適合當踏板的工作。
優點
工作簡單
缺點
幾乎毫無升遷管道
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工作環境
統一超商工讀生 (離職員工) –  苗栗縣 苗栗市2019年9月15日
工作環境佳,氣氛優良,同事互相監督不怠惰,工作業務雖較繁忙、眾多,但學習到的也多,工作時數固定,不會超時。
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店長的媽
門市人員 (離職員工) –  嘉義縣 中埔鄉2019年9月14日
店長的媽不好搞,注意勞健保,會沒有保.........
正職洗腦變成工讀,店長沒有以身作則...標準城府深的生意人
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