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7-Eleven 員工評論

在711上班的評論摘要

5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
2019年11月13日
做711重點速度要快 腦袋也要快 幫客人解決問題之類的 時間內完成自己的工作 保持良好的態度去面對客人 上班不遲到早退 清潔也是要固定去 維持一個良好的環境 同事之間相處也融洽 還能跟一些客人交朋友 能接觸到平常不會接觸的東西 看到能自己把事情做好 就有一份成就感
按類別評分
5.0
工作與生活平衡
5.0
薪酬/福利
5.0
工作保障/升遷制度
5.0
管理層
5.0
企業文化
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类似点评
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
2020年7月28日
服務員 (離職員工) - 台中市 豐原區
做服務業就是身段要放軟,顧客在怎樣都要包容,如果覺得不對可以找主管,可以自己解決的就自己解決,但是尖峰期比較累沒錯但過了就會覺得輕鬆點了。
優點
都還不錯
缺點
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
2020年6月1日
門市人員 (在職員工) - 高雄市 左營區
最大的收穫是可以培養自己的抗壓力以及持續靈活面對問題的能力;在日常生活上會的事情越多(購票、烹飪、手機3C用品),對於工作的上手程度越高。
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
2020年4月16日
副店長 (在職員工) - 桃園市 新屋區
努力的學習服務態度,工作安排
庫存的調整,人員分配,經營策略,

行銷的方式,成功是自己的,努力看得到
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整體評分
3.6
數據來自12,881則評論
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3,656
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1,147
按類別評分
3.3
工作與生活平衡
3.0
薪酬/福利
3.0
工作保障/升遷制度
3.3
管理層
3.3
企業文化