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Deloitte的管理層評論

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找到 8 則符合搜尋條件的評論
查看 9,835 則評論
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
由於公司遷移至近年新蓋好的南山大樓,硬體設備完全沒話說,每當工作壓力大時,大樓以的設施總能輕易讓人釋放壓力,更有動力回到崗位上奮鬥。
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工作所需資源多 工作環境優 品牌知名度大 福利好 工作穩定 可長期發展 學習機會多 工作軟體硬體設備好
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
工時壓力大,加班費問題因組別及經協理而異,對於一般查帳員工作上最有成就大概就是交付報告日時,會是一般的成就來源。 另外成長快速,對於社會化很有幫助。
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
A comfortable workplace with colleagues within same generation. This is a great company which is willing to train their employees and need to be highly productive at work. In this job, organization skill and time management are required. I had a good time in this job.
優點
Friendly atmosphere at work
缺點
Long hours to work
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
No matter employers or employees , all members are nice and communicable. As an intern, I learned a lot such as time management skills, organizational skills, logical thinking.
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
The management and colleagues were really nice and willing to share their experience. I was able to assist with audit procedures with their guidance. Overall, the working environment was great.
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
升遷管道穩定,工作多與國外客戶互動,充滿挑戰性。管理人員多為基層做起,具有相當的基層工作經驗,也很了解同事遇到的狀況,並能給予良好的反饋。
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5.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
It adds value on my resume. The workload is heavy but manageable.
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