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台灣24 個評論
找到 24 則符合搜尋條件的評論
查看 30,162 則評論
4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
全球知名百大跨國企業,薪資福利自然也非一般公司可以比擬,但壓力與酬勞成正比,想要高薪就要承受高壓,一切都是公平的⋯⋯
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
Abundant resources
great exposure to huge companies

great and nice people around

experienced management team
優點
abundant resources
缺點
no permanent position
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1.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
bad culture in ISC
no opportunity to promote

play information inconsistency
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4.0
勞逸平衡
薪酬/福利
工作保障/升遷制度
管理層
工作文化
Tested a language-based voice recognition software. Was interesting to see what a software developing company was all about and working with a global corporation. Co-workers were fine but cultural differences makes it difficult to understand one another
優點
in-house amenities and nice breaks
缺點
co-workers difference in body language.lots of reading
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整體評分
3.9
數據來自30,162則評論
5
10,241
4
11,015
3
6,306
2
1,652
1
948
按類別評分
3.9
工作與生活平衡
3.5
薪酬/福利
3.5
工作保障/升遷制度
3.5
管理層
3.7
企業文化
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