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職缺刊登完整性和重複發佈

此政策適用於所有在 Indeed 上刊登職缺的僱主。我們的目標是讓求職過程變得簡單、公平和明瞭。為了做到這一點,每個真實的職缺機會在 Indeed 上應只出現一次。 

多次刊登相同職缺,或以擾亂搜尋結果的方式重新刊登,可能會導致職缺被隱藏、移除或需要付費推廣。

政策要求

每個職缺只能發佈一次。

  • 每個職缺在平台上只能出現一次。
  • 每個職務應使用一個清晰準確的職缺名稱。
  • 請確保所有刊登內容中的詳細資訊 (薪資、地點、職責) 皆一致。
  • 如果一個職缺在多個地點皆有空缺,請在每個地點各發佈一次。

請勿重新發佈職缺。

  • 更新現有徵才啟事,而非建立新的職缺刊登。
  • 只有在職務關閉又重新開放時才重新刊登。
  • 確保所有重新發佈的職缺詳情準確一致。
需要讓徵才啟事在搜尋結果中保留更長時間嗎?不妨考慮付費推廣您的職缺。

重複或重新開放的職缺

發佈重複職缺

  • 如果新職缺與現有職缺雷同,Indeed 可能會阻止您發佈該職缺。
  • 您的職缺可能在審核通過前就被禁止發佈。
  • 查看現有的職缺列表,確認是否有相同職務最新或招聘中的類似職缺。

重新開啟舊職缺

  • 若重新開啟一個舊職缺,您可能會看到該職缺被標為「已標記」。
  • 若重新發佈的職缺已被標記,請聯絡 Indeed 取得協助。
如果您被要求付費推廣職缺,但認為該職缺並未重複,請按照本文末端的後續步驟操作。

違反這項政策會發生什麼事?

第一個問題

  • 您的徵才啟事可能會被隱藏,或在搜尋結果中排序較為後面。
  • 您可能需要付費推廣才能發佈徵才啟事。

反覆出現或嚴重問題

  • 您可能會失去獲得免費或自然職缺曝光度的機會。
  • 您可能會喪失求職者配對服務的存取權。
  • 您的 Indeed 帳戶可能會受到限制或遭移除。

後續步驟

若我們移除或隱藏了您的徵才啟事:

  • 確認該職務是否已被多次發佈。
  • 請更新您原有的徵才啟事,不要建立重複的職缺。
  • 確保每個職務描述都獨一無二,並包含準確的職缺詳情。
  • 只發佈真實和招募中的職缺,並根據需要加以更新。

若認為我們錯誤移除了您刊登的職缺,請聯絡 Indeed 支援。

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